Maria Cairamir ocupa o cargo de Secretária de Tecnologia do Tribunal de Contas do Estado do Ceará (TCE-CE). Com uma trajetória inspiradora que abrange anos de experiência em gestão e tecnologia, ela é conhecida por sua visão inovadora, liderança empática e compromisso com a transformação digital.
A secretária, destacou que sua trajetória no setor público começou com um sonho de contribuir para a sociedade. Além disso, mencionou a importância de períodos sabáticos para enriquecer sua perspectiva e retornar com novas ideias. Para ela, o grande desafio da gestão está em equilibrar objetivos institucionais com a complexidade das interações humanas em um mundo cada vez mais digital e híbrido. “O nosso papel é fundamental porque, na realidade, é um ser humano que precisa estar à frente, melhorando para melhorar o mundo”, comenta.
Cairamir reforçou que a gestão de pessoas é um desafio contínuo, especialmente em um ambiente de trabalho marcado pela colaboração entre equipes multidisciplinares. Segundo ela, é fundamental construir uma cultura organizacional que valorize a cooperação. Além disso, ela destacou ainda a importância de identificar e desenvolver talentos, promovendo a abertura para feedbacks e a flexibilidade para inovação como pilares do sucesso coletivo.
Para Cairamir, o principal motor de motivação de sua equipe é a clareza de propósito e a valorização de cada contribuição. Ela sublinhou que todos, desde a segurança até a governança de dados, são fundamentais para o sucesso das entregas. “A vitória de um é a vitória de todos. Esse espírito de coletividade é algo que cultivamos diariamente”, ressalta. Além disso, ela mencionou que a ética e o alinhamento com os objetivos institucionais são essenciais para manter a equipe unida e comprometida.
Na visão de Cairamir, ser líder significa viver os valores que se deseja transmitir, buscando ser exemplo de empatia, comunicação e estratégia. Ela enfatizou a importância de amar o que faz, de se atualizar constantemente e de estar disposto a apoiar a equipe em momentos desafiadores. “Ser líder é ser um exemplo vivo, que inspira confiança e cooperação. É saber quando assumir o papel de guia e quando sentar ao lado para ajudar diretamente”, afirma.
